پایان نامه کارشناسی ارشد کاربرد مدیریت دانش شخصی توسط اعضای هیأت علمی دانشگاه بیرجند

اختصاصی از یارا فایل پایان نامه کارشناسی ارشد کاربرد مدیریت دانش شخصی توسط اعضای هیأت علمی دانشگاه بیرجند دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

120 صفحه

چکیده

مدیریت دانش شخصی به عنوان راهبردی مهم در بهبود کمی و کیفی فعالیت­های اعضای هیأت علمی و کاربرد مؤثرتر و کارامد تر دانش در محیط­ های دانشگاهی توجه اندکی از سوی جامعه علمی کشور را به خود جلب کرده است. پژوهش حاضر با هدف تعیین نحوه کاربرد مدیریت دانش شخصی توسط اعضای هیأت علمی دانشگاه بیرجند در حوزه فعالیت­های آموزشی و پژوهشی آنان انجام شده است. در این پژوهش، مدیریت دانش به عنوان مجموعه­ ای از فرایندها شامل شکل ­گیری، سازماندهی، تبادل و کاربرد تعریف می­شود که دانش را برای بهینه ­سازی و نیل به اهداف و رسالت­های دانشگاه مورد استفاده قرار می‏دهد. روش این پژوهش، پیمایشی و جامعه آماری آن اعضای هیأت علمی دانشگاه بیرجند بودند. تعداد نمونه 149 نفر بود که با استفاده از روش تصادفی طبقه ­ای نسبتی انتخاب و مورد پرسش قرار گرفتند. ابزار جمع ­آوری داده­ ها پرسش­نامه محقق ­ساخته بسته پاسخ و باز پاسخی با 77 گویه بوده که ضریب پایایی آن با استفاده از آلفای کرونباخ 92/0 به دست آمده است. نتایج تجزیه و تحلیل داده ­ها نشان داد که ارتباط بین سابقه کار و دو مؤلفه مدیریت دانش، یعنی سازماندهی و تبادل دانش به لحاظ آماری در سطح 1% معنی ­دار بود اما در مؤلفه­ های شکل­ گیری و کاربرد دانش این ارتباط معنی­ دار نبود. در تمامی مؤلفه ­های مدیریت دانش، اعضای هیأت علمی با مدرک تحصیلی دکتری میانگین نمره بالاتری نسبت به اعضای هیأت علمی کارشناسی ارشد داشتند اما بررسی سطح معنی ­داری آزمون برای هر یک از مؤلفه ­ها نشان داد این برتری تنها برای تبادل و انتشار و کل مدیریت دانش در سطح 1% معنی­دار بود. هم­چنین یافته­ های پژوهش نشان داد اعضای هیأت علمی که دانشجوی تحصیلات تکمیلی دارند در همه مؤلفه ­های مدیریت دانش (به جز تجزیه و تحلیل) و کل آن نسبت به گروهی که دانشجوی تحصیلات تکمیلی ندارند از میانگین نمره بالاتری برخوردارند ولی این تفاوت به لحاظ آماری تنها در مؤلفه تبادل و انتشار و کل مدیریت دانش در سطح 1% معنی ­دار بود. تفاوت در شکل­ گیری دانش (تولید) و میزان مدیریت دانش نیز در بین اعضای هیأت علمی دانشکده­ های مختلف در سطح 1% معنی­ دار بود اما در سایر مؤلفه­ های مدیریت دانش تفاوت معنی­ داری به لحاظ آماری بین اعضای هیأت علمی دانشکده ­های مختلف دانشگاه بیرجند وجود نداشت. هم­چنین یافته­ های پژوهش نشان داد که گر­چه اعضای هیأت علمی دانشگاه بیرجند در مؤلفه­ های شکل­ گیری و سازماندهی دانش با میانگین نمره بالاتر از 3 در مقیاس لیکرت از وضعیت مناسبی برخوردار بودند ولی در مؤلفه ­هایی مانند تبادل و انتشار، خصوصاً در روش­های گروهی، با میانگین نمره کم­تر از 2 عملکرد رضایت ­بخشی نداشتند.

واژگان کلیدی: آموزش عالی، اعضای هیأت علمی، مدیریت دانش شخصی

پکیج آموزش افزایش اعضای کانال تلگرام

اختصاصی از یارا فایل پکیج آموزش افزایش اعضای کانال تلگرام دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

...

افزایش چشمگیر اعضای کانال (اددگرام)

اختصاصی از یارا فایل افزایش چشمگیر اعضای کانال (اددگرام) دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

...

بدون خرید کانال تلگرام با اعضای زیاد داشته باشید >> درآمد با تبلیغ در کانال تلگرامی >>فروش آموزش ایجاد کانال تلگرام پر مخاطب

اختصاصی از یارا فایل بدون خرید کانال تلگرام با اعضای زیاد داشته باشید >> درآمد با تبلیغ در کانال تلگرامی >>فروش آموزش ایجاد کانال تلگرام پر مخاطب دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

بدون نیاز به خرید کانال تلگرام

بدون نیاز به پرداخت هزینه

برای هر عضو کانال تلگرامی

تنها با آموزش افزایش اعضای کانال تلگرام

 

 کانال تلگرام با اعضای زیاد داشته باشید
در کانال تلگرامی خودتون تبلیغات کنید و درآمد فوق العاده از کانال تلگرام کسب کنید

 

برای اولین بار در ایران

افزایش اعضای کانال های تلگرام

بهترین روش برای کسب درآمد میلیونی از تلگرام

توجه داشته باشید میتوانید ضمن داشتن یک کانال محبوب

نرم افزار ارسال انبوه تبلیغات تلگرام را نیز تهیه کنید

و علاوه بر تبلیغات در کانال خود به صورت انبوه نیز تبلیغات کنید 

آیا میدانید

تبلیغات در کانال بهترین روش بازاریابی و فروش محصولاتتان است ؟

آیا میخواهید

در عرض یک روز چندین هزار عضوکاملا ایرانی و فعال داشته باشید ؟

آیا میخواهید

در عرض 1 روز مشتریان خود را 10 برابر کنید؟

 

مزیت های پکیج افزایش اعضا :

* بدون تبلیغات در کانال های مختلف اعضای خود را افزایش دهید

* راه حل مناسب و عالی برای بالاتر نشان دادن ممبر کانالها

* برای جذب و جوین کردن کاربران جدید در کانال شما بهترین گزینه است

* اضافه شدن ممبر کانالها در کمترین زمان ممکن

نکات افزایش اعضا :

* اعضا کاملا ایرانی هستند.

* اعضا به صورت دائمی و واقعی در کانال شما حضور دارند.

* تمامی اعضا  خودشان با میل خودشان عضو کانال شما می شوند.

 

چرا هزینه اضافی بابت عضوگیری پرداخت کنید ؟!

با خرید این پکیج بصورت رایگان تا چندین هزار عضو دریافت کنید !

1 : فکر کنید شما با پکیج ما 100 هزار عضو به کانال خود اضافه میکنید !

2: حالا محصولی به قیمت 25 هزار تومان را در کانال پست میکنید !

3: طبق آمار فروش ما  حداقل 1 درصد از تعداد اعضا محصول را خریداری میکنند !

4: شما با 1000 فروش حداقل 25 میلیون تومان در یک روز سود کرده اید !

توجه : 99 درصد دیگر احتیاج به محصول شما نداشته اند.

پس شما میتوانید روزانه محصولات مختلفی ارسال کنید تا بقیه اعضا را نیز تبدیل به مشتری کنید .

مطلب زیر را بخوانید

مدیر تلگرامی که ماهی 30 میلیون درآمد دارد

توصیه :

کنار تبلیغات خود پست های جالب نیز قرار دهید تا اعضای خود را فراری ندهید.

درآمد هفته اول یک مدیر تلگرامی از تبلیغات در کانال تلگرام :

 

به تاریخ واریزی ها دقت کنید

( در یک روز از کانال وارد سایت ما شده و خریداری کرده اند )

تضمین میکنیم که تبلیغات در کانال بهترین روش بازاریابی و فروش محصول است

پس همین حالا پکیج افزایش عضو تلگرام را خریداری کرده و شروع به کسب درآمد کنید !

500000 تومان

قیمت این پکیج افزایش عضو با یک تخفیف باورنکردی

  فقط  15500 تومان میباشد

توجه فرمایید این تخفیف به مدت محدودی ادامه دارد

اصلا قیمت ها قابل مقایسه نیست دوست من !

برای مقایسه قیمت تنها یک برنامه ی ارسال تبلیغات تلگرام

میتوانید روی لینک زیر کلیک کنید

http://www.telepopup.com/fa/Buy_Download.aspx

  با خرید این بسته ارزشمند میتوانید :

چندین روش کاربردی افزایش اعضای ایرانی و واقعی کانال تلگرام در کوتاهترین زمان ممکن یک جا دانلود کنید
آموزش های این پکیج برای تمامی افراد مبتدی تا پیشرفته در زمینه ی آی تی و کامپیوتر هست
همچنین با خرید این پکیج از ما میتوانید در هر زمان از خدمات مشاوره و پشتیبانی ما بهرهمند شوید

هدیه ویژه ما به شما:

اسکریپ افزایش اعضای کانال تلگرام و آموزش استفاده از آن

 

روزانه هزاران خرید کوچک و بزرگ انجام میدهید

ولی آیا تغییری در وضعیت مالی شما ایجاد کرده اند؟

کافیست یکبار این پکیج را امتحان کنید…

فقط با پرداخت15500 تومان

و دریافت این فایل ها زندگی خود را متحول کنید

 پشتیبانی ویژه خریداران

پاسخگویی 24 ساعته

پایان نامه کارشناسی ارشد حقوق خصوصی با موضوع مسئولیت اعضای J.V قراردادی در قبال کارفرما

اختصاصی از یارا فایل پایان نامه کارشناسی ارشد حقوق خصوصی با موضوع مسئولیت اعضای J.V قراردادی در قبال کارفرما دانلود با لینک مستقیم و پرسرعت .

فرمت فایل : word(قابل ویرایش)

تعداد صفحات:25

فهرست مطالب:
چکیده
گفتار اول :
تعریف مشارکت انتفاعی و انواع آن
بند اول : تعریف مشارکت انتفاعی
بند دوم : انواع مشارکت انتفاعی
الف : مشارکت انتفاعی شرکتی
ب : مشارکت انتفاعی قراردادی
بند سوم : معایب مشارکت انتفاعی قراردادی
الف : فقدان شخصیت حقوقی
ب : تداخل وظایف
ج : شخصی نبودن مسوولیتها یا تداخل در آنها
گفتار دوم :
مسئولیت ناشی از مشارکت انتفاعی قراردادی
بند اول : مسئولیت های طرفین مشارکت و نحوه جبران خسارت
بند دوم : مسئولیت اعضای مشارکت نسبت به اشخاص ثالث
بند سوم : مسئولیت اعضای مشارکت نسبت به ثالث در حقوق ایران
بند چهارم : مسئولیت کمیته مشارکت و غیره در قبال اعضای مشارکت
بند پنجم : مسئولیت اعضای مشارکت در قبال کارفرما
فهرست منابع و مأخذ

چکیده :
با توجه به توسعه روابط اقتصادی بین المللی در سطح جهان ما امروزه شاهد تعدد و تنوع راههای سرمایه گذاری مستقیم یا غیر مستقیم خارجی در کشورها به خصوص کشورهای در حال توسعه میباشیم . این مهم در قالب قراردادهای انتقال فن آوری، قرارداد تهاتری، قراردادهای بای یک، قرارداد خرید متقابل، قرارداد تحقیق و توسعه و قرارداد افست، قرارداد فرانیشز و قرارداد سرمایه گذاری مشترک (جوینت وینچر J.V ) صورت عمل به خود میگیرد یکی از اقسام سرمایه گذاری خارجی J.V میباشد که طی دو دهه اخیر در جهان گسترش فوق العادهای یافته است . دلایل قانونی و اقتصادی و تجاری و سیاسی و فرهنگی باعث ترغیب اشخاص به سوی این قرارداد میباشد. چون موضوع این مقاله پیرامون مسئولیت اعضای J.V قراردادی در مقابل کارفرما میباشد، بنا به ضرورت و پرهیز از اطاله کلام تنها به بحث و بررسی موضوع مذکور پرداخته شده است. البته در جهت تبیین مفهوم J.V تشریح اجمالی آن اجتناب ناپذیر است .
واژگان کلیدی : J.V مشارکت انتفاعی قراردادی و شرکتی، مشارکت مدنی، Partnership ، مسئولیت تضامنی، مسئولیت نسبی .

گفتار اول : تعریف مشارکت انتفاعی و انواع آن
بند اول : تعریف مشارکت انتفاعی
در نظامهای حقوقی مختلف با تعاریف گوناگونی راجع به مشارکت انتفاعی روبرو میشویم. در برخی کشورها در قانون تجارت به تعریف آن همت گماشتهاند و در برخی دیگر، با اشاره کوتاهی از آن گذشتهاند. در برخی کشورها نیز حقوقدانان خلاء موجود را با زحمات و کوششهای خود، به طور کامل یا ناقص پوشاندهاند.
در نظام حقوقی کامن لو یکی از صاحبنظران بزرگ حقوق تجارت بین الملل برای درک مفهوم حقوقی مشارکت انتفاعی چنین گفته است:
«مفهوم مرکزی و بنیادی در مشارکت انتفاعی تجاری بین المللی، مفهوم مشارکت است. مشارکت دو جنبه دارد : جنبه تکنیکی و جنبه احساسی. در جنبه تکنیکی، مشارکت انتفاعی به هم پیوسته آورده هاست. در جنبه احساسی، آن را میتوان احساس کوشش متحد یا مشترک دانست. در هر دو معنای کلمه، نیل به درجهای از مشارکت بین المللی در هر شکلی از واحد تجاری، به هر ترتیبی که تحت تملک یا تحت کنترل باشد، امکان پذیر است. ایجاد منابع محلی مفید کالا تربیت و آموزش نیروی کار عملی و کادر مدیریت و برانگیختن «آثار ظاهری» در جامعه تجاری بطور کلی مثالهای از طرق ممکن برای نیل به مشارکت میباشند .
با این تعریف مشخص شد که در تعریف مشارکت انتفاعی باید تعریفی از واژه مشارکت ارائه داد.
Partnership به شرکتهایی اطلاق میشود که به اعتبار شخصیت شرکاء تشکیل شده و non incorporated خوانده میشوند و به این ترتیب در مقابل شرکتهای incorporated قرار میگیرند. این دسته از شرکتها را معمولاً به Partnership stricto sensu (پارتنرشیپ به معنی محدود کلمه و Partnership large sensus (پارتنرشیپ به معنی وسیع کلمه) تقسیم میکنند.
J.V یک مفهوم حقوقی است که در کنار Partnership به معنی محدود کلمه قابل درک است بویژه آنکه در موارد ابهام . دادگاه اصول حقوقی مندرج در قانون uniform partneraship au (آمریکا) را در مورد مشارکت انتفاعی اعمال میکند.
قسمت اول ماده 6 قانون مذکور Partnership را چنین تعریف میکنند.
«اجتماع دو یا چند شخص در یک فعالیت نفع طلبانه به شکل مالکین مشاع»
قابل ذکر است که مسئولیت شرکاء Partnership در مقابل اشخاص ثالث نامحدود و تضامنی بود، در صورتی که مرتکب عمل نامشروع شده یا سوء استفاده کننده به نحو تضامن مسئول شناخته خواهند شد.
براساس نقش بنیادی Partnership در مشارکت انتفاعی، وجوه تشابه این دو مفهوم را به ترتیب زیر بر شمردهاند :
– خصوصیت حقوقی این دو رابطه حقوقی مشابه یکدیگر است .
– قواعد مدرن در قانون متحد الشکل Partnership به آنها حاکمیت دارند.
– هیچ کدام شخصیت حقوقی به مفهوم آمریکایی آن ندارند.
– روابط شرکاء در مقابل اشخاص ثالث در هر دو مورد یکسان و مسئولیت آنها به صورت تضامنی است .
– سهم هیچ شریکی بدون رضایت شریک دیگر قابل انتقال به غیر نیست.
– طبیعت قراردادی هر دو غیر قابل انکار است .
بنابراین میتوان تعریف زیر را برای مشارکت انتفاعی در نظام کامن مناسب شمرد.
مشارکت انتفاعی عبارت از شرکتی از نوع Partnership است محدود و مخصوص به انجام یک عمل (اقتصادی – تجاری و یا مربوط به سفر دریایی) به صورتی که شرکاء ظاهری را غیر ظاهری آن از نام تجاری استفاده نمیکنند و مسئولیتی خارج از محدوده این عمل ندارند .
ذکر این نکته نیز ضروری است که مراد از Partnership limited به محدودیت در موضوع وحدت مشارکت انتفاعی بوده و به قبول خطر و حیطه مسئولیت تسری پیدا نمیکند.
در حقوق ایران مفهوم مشارکت انتفاعی (J.V) با یک ابهام کلی روبرو است و هیچ مرجعی که حاوی بررسی دقیق و بیان مشخصات و ماهیت حقوقی آن باشد وجود ندارد.
یکی از حقوقدانان تعریف زیر را ارائه داده است «قراردادی است بین دو یا چند شخص که به طور مشترک تعهد به انجام عملی را به عهده میگیرند. برای این منظور چنین اشخاصی باید مال، پول و یا دانش و هنر خود را مشترکاً بکار گیرند. با این توضیح که این افراد نمیتوانند سهامدار شرکت سرمایه (Corporation) و یا جزء شرکای شخصی (Partnership) باشند، انعقاد چنین قراردادی، اشتراک منفعت، حق کنترل برابر و وکالت متقابل برای انجام امور J.V را به دنبال دارد . البته این تعریف مورد قبول همگان نیست زیرا حدود مشخصی برای شناخت J.V تاکنون ترسیم نشده است .
با بررسی کلی تعاریف ارائه شده از J.V چنین میتوان اظهار نظر کرد که مفهوم مشارکت انتفاعی با مفهوم شرکت که در ماده 571 قانون مدنی ا یران تعریف شده است مشابهت فراوانی دارد. البته تفاوتی که در این میان محسوس است این است که مشارکت انتفاعی، مشارکتی است که به قصد فعالیت برای انتفاع آتی صورت میپذیرد. بنابراین شکل خاص شرکت عقدی منظور نظر واقع میشود و نه سایر اشکال شرکت .
حال سوال اینجاست که آیا در حقوق ایران، قالبی حقوقی وجود دارد که بتواند مفهوم مشارکت انتفاعی را دقیقاً در بر داشته باشد و حاوی اقسام آن نیز باشد.
با توجه به اینکه مفهوم مشارکت انتفاعی حاوی شرکت عقدی به قصد انتفاع میباشد در وا قع این اصطلاح هم جنبه شرکت عقدی را بیان میدارد و هم حاوی عنصر قصد انتفاع در مشارکت انتفاعی است .