دا نلود مقاله ی رازهای تعالی سازمانی
فرمت فایل (word )
تعداد صفحات : (25)
فهرست :
- مقدمه
- تعالی سازمانی
- دلایل انتخاب مدل تعالی سازمانی
- ارزش ها و مفاهیم بنیادی
- تمرکز بر نتایج
- یافته های مهم
- مدل تعالی سازمانی EFQM و TQM
- نتیجه گیری
مقدمه :
امروزه مطالب فراوانی پیرامون مدیریت دانش در سازمانها مطرح می گردد. تاکید اکثر این مطالب استفاده از فناوری اطلاعات در کسب، ذخیره و تسهیـم اطلاعات است. اما یک سوال اساسی تر وجود دارد. ما چگونـه مـــــی توانیم به دانش دنیا که واقعاً در تحقق نتایج مهم موثر است مجهز شویم؟ فکر بهترین عملکرد (BEST PRACTICE) طی دهه 80 و 90 به شهرت رسید. اما در حقیقت بسیـــاری از موفق ترین روش شناسی ها ناموفقند. رسم بر این است که ما نخست موضوعهایی را مشخص می سازیم که فکر می کنیم سازمانها در آن عملکرد بالایی دارند و سپس زمینه را برای تحقق بهترین عملکرد فراهم می سازیم. این رویکرد، دارای ایرادات متعددی است. چنین الگوبرداری (BENCHMARKING) ممکن است سازمانی را در بالاترین نقطه منحنی عمر آن درست قبل از مرحله افول متوقف سازد. تاکید عمده این الگو اغلب اوقات بر عملکرد شرکتهای بزرگ است که ممکن است براساس یک الگوی قدیمی بهترین عملکرد باشد (نظیر مهارتهای مدیریت عملکرد که بازتاب ارتباط متقابل رئیس و زیردست است). تحقیق انجام شده توسط موسسه گالوپ تحت عنوان «نخست همه قوانین و مقررات را زیرپا بگذارید»، دیدگاه متفاوتی را مطرح می کند: در واقع شرکتهای برتر وجود خارجی ندارند - تنها گروههای کاری برتر وجود دارند.
کتابی ارزشمند
استدلال مدیران
راز موفقیت : به همان اندازه که قضیه نادرست کریستنسن اثبات می شود،تشخیص راز موفقیت بیشتر از کتاب درسی مدیریت اتخاذ می شود.
نوامبر2003
روبرت هلر
انسان قرون وسطایی برای سنگ فیلسوفی جستجو کردکه می توانست اصل فلز را به طلا تغییر شکل دهد.اغلب مدیران و مؤسسان شرکت یک امید مشابه و معمولا بیهوده را دنبال می کنند،اما نیازی نیست که آن بیهوده باشد،از طریق نتایج شرکتها دریک صنعت شناخته می شود.
آنها از فروش درسالهای1994 -1976 شصت و دو میلیون دلاربدست آوردند،قیمت برای رقبایی که سنگ را نیافته بودند،بیست مرتبه زمان بندی شد.اگرچه که بقدر کافی متقاعدکننده نیست،فروش در شرکت در گروه خسته و کسل تنها یک5/64 میلیون دلاراضافی را میانگین می گیرد : میانگین موفقیت 9/1 بیلیون دلاری – یک تفاوت 29 – رتبه ای است.آمارهای اضافی از کتاب یک مدیریت مشهورو درست نوشته کلیتون ام 0 کریستنسن بدست می آید.آن عنوان واضحی است،مثله غامض بدعت گذار :زمانی که تکنولوژی های جدید باعث می شوند شرکت های بزرگ ورشکست شوند،عدالت را نسبت به پیغامش کمتر رعایت می کنند که در همه زمانها برای همه مدیران و شرکتها به کار برده می شود و فقط برای بدعت گذاران نیست.سنگ فیلسوف که در بالا درآمارهای اضافی ذکرشد،بهرحال ابداع در تکنولوژی های در هم گسیخته است.رشد موفقیت جستجو شده از طریق عضویت بازارهای کوچک آشکار شده است.در تضادبا این،علامت گذاری های قبلی رشد رادر بازارهای بزرگ دنبال کردند.هر دو گروه ریسک را قبول کردند.برندگان فرصتی داشتند که درآن یک بازارآشکارشده برای تکنولوژی در هم گسیخته به هیچ وجه نبایدآشکارمی شد.بازندگانی که خطر رقابتی مبارزه بر هند شرکت های تاسیس شده در بازارهای تاسیس شده را پذیرفتندو اولین درس این بود که این اساسا استراتژی ضعیفی است.
فرمت فایل : word(قابل ویرایش)
تعداد صفحات : 23 صفحه فارسی و انگلیسی
عنوان مقاله : مدیریت تفکر - رازهای موفقیت -Secret of Success
نمونه متن انگلیسی :
Secret of Success: As Christensen's Paradox testifies, finding the secret of success takes more than textbook management
Nov 2003
Robert Heller
Medieval man searched for the philosopher's stone that could turn base metal into gold. Managers and entrepreneurs often follow a similar, usually vain hope. But it needn't be vain, judged by the results of companies in one industry. They achieved $62 billion in sales in 1976-1994, twenty times the figure for rivals which hadn't found the stone.
نمونه متن فارسی :
استدلال مدیران
راز موفقیت : به همان اندازه که قضیه نادرست کریستنسن اثبات می شود،تشخیص راز موفقیت بیشتر از کتاب درسی مدیریت اتخاذ می شود.
نوامبر2003
روبرت هلر
انسان قرون وسطایی برای سنگ فیلسوفی جستجو کردکه می توانست اصل فلز را به طلا تغییر شکل دهد.اغلب مدیران و مؤسسان شرکت یک امید مشابه و معمولا بیهوده را دنبال می کنند،اما نیازی نیست که آن بیهوده باشد،از طریق نتایج شرکتها دریک صنعت شناخته می شود.
با راز های مخفی از همه سبقت بگیرید!
*یک انجمن فوق تخصصی رو توی تلفن همراه خود تجسم کنید؟
*ترفند های کاربردی
*آموزش های عمومی
*آموزش های تخصصی
*آموزش های توسعه
*کد تقلب بازی ها
*آپدیت ها برنامه و منابع مورد استفاده بعلاوه معرفی برترین برنامه های ما
آموزش های عمومی
{
آموزش گرفتن اسکرین شات بدون نیاز به برنامه
آموزش نصب رام یا همان سیستم عامل روی گوشی های سامسونگ_1
آموزش نصب رام یا همان سیستم عامل روی گوشی های سامسونگ_2
Ringtone,SMS,alarms آموزش گذاشتن آهنگ دلخواه روی
آموزش رمز های بازی جی تی آی
آموزش اشتراک گزاری اینترنت گوشی برای کامپیوتر
(CWM)آموزش کار با ریکاوری مود
CWM
پارتیشن بندی مموری کارت از طریق
آموزش سیستمی کردن برنامه ها
آموزش آموزش نصب کاستوم رام
}
.............
آموزش های تخصصی
{
آموزش استفاده از برنامه های رام های متفاوت در هم
آموزش انتقال برنامه ها به مموری کارت
آموزش تغییر و ساخت بوت انیمیشن
آموزش کالیبره کردن باتری
آموزش آچار فرانسه ی گوشی های سونی یعنی فلش تولز
آموزش نصب رام روی گوشی های موتورالا
آموزش فراموشی رمز گوشی و آموزش شکستن آن
{
..
توسعــــه
{
Build.prop آموزش تغییرات اساسی در رام با استفاده از فایل
آموزش برنامه نویسی برای ریکاوریا
آموزش ویرایش برنامه های اندرویدی
}
آشنایی با تمامی اصطلاحات آندروید
یادگیری تمامی کد های مخفی اندروید
منابع :
XDA-DEVELOPERS
GreenRoid.com
and-roid.ir
ir-tci.org
androidha.com
developer-android.combzandroid.rozblog.com
***********