پروژه طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق. doc

اختصاصی از یارا فایل پروژه طراحی و اجر ای مصاحبه و مشاهده و پرسشنامه در روش تحقیق. doc دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

نوع فایل: word

قابل ویرایش 50 صفحه

مقدمه:

همانطور که می دانید اطلاعات برای افراد مهمترین منبع تصمیم گیری می باشد و همچنین محرز است که مصاحبه ، پرسشنامه ابزارهای اصلی جمع آوری اطلاعات در تحقیقات می باشد که از طریق این ابزار اطلاعات تفصیلی (کمی و کیفی) مناسبی در اختیار پژوهشگر قرار می گیرد. در این میانمصاحبه و مشاهده و مسائل از آنجا که تا اندازه ای درگیر قضاوت فرد پژوهشگر راجع به موضوع مورد پژوهش می باشد دارای ظرافت خاصی می باشند در این گزارش بر آنیم تا جنبه هایی از مصاحبه و مشاهده و مسائل مربوط به آن را بررسی کنیم.

فهرست مطالب:

فصل اول: پرسشنامه

1-1-مقدمه

2-1-جمع آوری اطلاعات از طریق پرسشنامه

3-1-تعریف پرسشنامه

4-1-طرحهای مختلف پرسشنامه

پرسشنامه عادی

فهرست سوالات

راهنمای مصاحبه

5-1-انواع اجرای پرسشنامه

پرسشنامة حضوری

پرسشنامه پستی

پرسشنامه الکترونیک

6-1-انواع پرسشنامه

7-1-رهنمودهایی برای طراحی

نگارش پرسشها

ظاهر کلی پرسشنامه

اصول اندازه گیری

8-1-اجرای مقدماتی پرسشنامه

فصل دوم: مصاحبه

1-2-جمع آوری اطلاعات از طریق مصاحبه

2-2-تعریف مصاحبه

3-2-شرایط لازم برای مصاحبه

4-2-انواع مصاحبه

5-2-اشکال خاص مصاحبه

6-2-انواع مصاحبه

7-2-معایب مصاحبه

8-2-محدودیتهای مصاحبه

عوامل مربوط به مصاحبه کننده

عوامل مربوط به مصاحبه شونده

عوامل مربوط به موقعیت

9-2-نحوه ثبت اطلاعات در مصاحبه

10-2-انواع روشهای اجرای مصاحبه

11-2-نکاتی که رعایت‌ آنها اعتبار روش مصاحبه را بالا می برد.

فصل سوم: مشاهده

1-3-جمع آوری اطلاعات از طریق مشاهده

2-3-تعریف مشاهده

3-3-انواع مشاهده

4-3-عوامل مؤثر بر میزان دقت اطلاعات مشاهده شده

5-3-ثبت مشاهدات

7-3-نکات مورد توجه در مشاهده

8-3-مزایای مشاهده

9-3-معایب مشاهده

منابع و مأخذ

منابع ومأخذ:

- بست ، جان ؛ روش‌های تحقیق در علوم تربیتی و رفتاری ؛ ترجمه دکتر حسن پاشا شریفی دکتر نرگس طالقانی ؛ تهران ، انتشارات رشد ، 1379.

- خاکی ، غلامرضا ؛ روش تحقیق در مدیریت ؛ تهران ، مرکز انتشارات علمی دانشگاه آزاد اسلامی؛ 1379.

- داور ، علی ؛ مبانی نظری و علمی پژوهش در علوم انسانی و اجتماعی ؛ تهران ، انتشارات رشد ، 1374.

- ریاحی ، غلامحسین ؛ آشنایی با اصول روش تحقیق ، تهران ، نشر اشراقیه ، 1370.

- ظهوری ، قاسم ؛ کاربرد روشهای تحقیق علوم اجتماعی در مدیریت ، تهران‌. انتشارات میر ، 1378.

- مورز ، س. ک و کالتون ، ج ؛ روش تحقیق ، ترجمه دکتر کاظم ایزدی ، تهران‌. انتشارات کیهان، 1371.

- نبوی ، بهروز ؛ مقدمه ای بر روش تحقیق در علوم اجتماعی ، تهران ، انتشارات فروردین ، 1374.

- سکاران ، اوما ؛ روشهای تحقیق در مدیریت ، ترجمه دکتر محمد صائبی و دکتر محمود شیرازی ، تهران ، موسسه عالی آموزش و پژوهش مدیریت و برنامه ریزی ، 1381.

- مارشال و کارتن ؛ روش تحقیق کیفی ، ترجمه دکتر پارسائیان و دکتر اعرابی ، تهران، دفتر پژوهش های فرهنگی ، 1377.

- نادری ، عزت الله و سیف نراقی ، مریم ؛ روشهای تحقیق و چگونگی ارزشیابی آن در علوم انسانی ، تهران ، انتشترات بدر ، 1370.

- خاکی ، غلامرضا ؛ روش تحقیق ، با رویکردی به پایان نامه نویس ، کانون فرهنگی - انتشاراتی درایت ، 1378.

- فرشاد گوهر ، ناصر - محمد حسن شهیدی ؛ روش تحقیق و مأخذشناسی در علوم اجتماعی ، شرکت چاپ و نشر بازرگانی ، 1381.

- حسن بگلو ، بهروز ؛ روش تحقیق در علوم رفتاری - انتشارات سرآمد کاوش ، 1382

تحلیل عاملی پرسشنامه ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی

اختصاصی از یارا فایل تحلیل عاملی پرسشنامه ارزیابی کیفیت سیستم توسعه استعدادیابی ورزشی دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

چکیدهفرایند استعدادیابی یکی از مهم‌ترین مسائل در ورزش‌های معاصر است. هدف از این مطالعه، تحلیل عاملی تاییدی ابزار ارزیابی کیفیت در توسعه سیستم استعدادیابی ورزشی بود. روش پژوهش توصیفی و از نوع مطالعات پیمایشی است. جامعه آماری پژوهش، شامل، مربیان، ورزشکاران، کارشناسان فدراسیون‌ها و هیئت‌ها و اساتید متخصص تربیت بدنی بود که در کل460 نفر به عنوان نمونه به پرسشنامه تحقیق پاسخ دادند. در این تحقیق پس از بررسی روایی محتوا، جهت تعیین روایی سازه از تحلیل عاملی اکتشافی و تاییدی و آلفای کرونباخ استفاده شد. یافته‌های مربوط به تحلیل عاملی اکتشافی منجر به شناسایی شش عامل اهداف، منابع، فرصت‌ها، الزامات، فرایند و نتایج گردید. پایایی به دست آمده با استفاده از آلفای کرونباخ برای مؤلفه‌های شش گانه بین 78/0 تا 85/0 بود که نشان دهنده پایایی مناسب ابزار است. شاخص‌های نسبت x2 به df (65/1) وGFI=0/92 CFI=0/96 ،NNFI=0/91 ،NFI=0/94 ،RMSEA=0/06 نتایج تحلیل عاملی تاییدی نشان داد که الگوی شش عاملی سازه ارزیابی کیفیت در توسعه سیستم استعدادیابی ورزشی دارای برازش مناسبی بود. در نهایت می‌توان از پرسشنامه مذکور در بررسی‌های مربوط به کیفیت نظام ارزیابی سیستم استعدادیابی در فدراسیون‌ها و رشته‌های ورزشی استفاده کرد.

دانلود مقاله کامل درباره پرسشنامه رفتار رانندگی منچستر MDBQ

اختصاصی از یارا فایل دانلود مقاله کامل درباره پرسشنامه رفتار رانندگی منچستر MDBQ دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

لینک دانلود و خرید پایین توضیحات

فرمت فایل word  و قابل ویرایش و پرینت

تعداد صفحات: 2

پرسشنامه رفتار رانندگی منچستر MDBQ

Manchester Driving Behavior Questionnaire

١- تلاش برای فرار از چراغ خطر با دندة ٣

٢ - سرعت سنجتان را نگاه می کنید و متوجه می شوید نادانسته سرعت تان بیش از حد مجاز بوده است .

٣- در حالی که کلید ماشین هنوز داخل است، از ماشین خود خارج شده اید.

٤- از راننده ای که آهسته رانندگی می کند، حوصله تان سر می رود و از او سبقت می گیرید.

٥- در شب در جاده خارج شهر با چراغ خاموش به سرعت رانندگی می کنید.

٦- قبل از آنکه ماشین را روشن کرده باشید خواسته اید رانندگی کنید.

٧- نزدیک اتومبیل جلویی رانندگی می کنید و مرتبًا به آن چراغ می زنید تا از سر راه شما کنار برود .

٨- فراموش کرده اید که اتومبیلتان را در کجای یک پارکینگ چند طبقه پارک کرده اید.

٩- به علت مشغله ذهنی، تشخیص این که اتومبیل جلویی سرعت خود را کاهش داده یا نه برایتان مشکل شده و برای جلوگیری از تصادف مجبور هستید ترمز کنید.

١٠- خواسته اید برف پاک کن را روشن کنید اما به جای آن چراغ را روشن کرده اید و بالعکس.

١١- وسیله ای از پشت سر می آید که شما او را ندیده اید یا با سرعت آن را اشتباه تخمین زده اید و انحراف به چپ داشته اید.

١٢- در هنگام پارک ماشین، فاصله خود را با ماشین مجاور اشتباه تخمین زده و تقریبًا به آن برخورد کرده باشید..

١٣- ناگهان متوجه شده اید که نمی دانید در امتداد کدام جاده رانندگی کرده اید.

١٤- راه خروجی یک مسیر ماشین رو را گم کرده اید و مجبور شده اید یک مسافت طولانی را دور بزنید.

١٥ -فراموش کرده اید با چه دن ده ای در حال رانندگی هستید و مجبور شده اید آن را چک کنید.

١٦- در یک مسیر دو طرفه که پشت سر یک ماشین که کند حرکت می کند، گیر افتاده اید و تصمیم می گیرد در یک شرایط خطرناک از ماشین جلویی سبقت بگیرید.

17- تصمیم گرفته اید به مقصد A بروید، اما ناگهان متوجه شده اید در مسیری به مقصد B قرار دارید.

١٨ -از چراغ خطری که تازه قرمز شده است، عبور کرده اید.

١٩- از رفتار راننده ای عصبانی شده اید و او را تعقیب می کنید تا عصبانیت خود را به او نشان دهید.

٢٠- قبل از آنکه آینه خود را نگاه کنید، تصمیم گرفته اید سبقت بگیرید که با شنیدن صدای بوق اتومبیل پشت سرتان، متوجه می شوید که او قبل از شما سبقت خود را شروع کرده است.

٢١- عمدًا سرعت قانونی را در اواخر شب یا صبح خیلی زود نادیده گرفته اید.

٢٢- اینکه چه موقع تاریخ بیمه یا مالیات جاده شما تمام می شود را فراموش کرده اید و متوجه شده اید که غیرقانونی رانندگی کرده اید.

٢٣- فراموش کرده اید که چراغ های ماشینتان روشن کنید تا هنگامی که متوجه شده اید بقیه اتومبیل ها برای شما چراغ می زنند.

٢٤- در پیچیدن به سمت چپ با یک دوچرخه سوار که در کنار شما بوده است، برخورد کرده اید.

٢٥- در حالی که اتومبیل ها در یک باند جاده به سمت چپ جاده اصلی می پیچند، آنقدر حواستان به ترافیکی که از سمت راست می آید جلب شده، که ناگهان با اتومبیل جلویی برخورد می کنید.

سایت روان سنجی : پرسشنامه چهار عامل لغزش ، اشتباهات ، تخلفات غیر عمد و تخلفات عمدی را در بر می گیرد . به نقل از منبع زیر؛ پرسشنامه در یک طیف لیکرتی 0 تا 5 درجه بندی می شود (هرگز =0 ، به ندرت=1 ، گاهگاهی= 2 ، بیشتراوقات=3 ، به زور مکرر=4، و همیشه=5) .

منبع : عریضی، حمیدرضا . حقایق ،سیدعباس . ویژگی های روان سنجی پرسشنامه رفتار رانندگی منچستر . فصلنامه پایش . سال نهم شماره اول زمستان 1388 صص 28-21 . mail:[e-mail]

پرسشنامه استاندارد مدیریت ارتباط با مشتری

اختصاصی از یارا فایل پرسشنامه استاندارد مدیریت ارتباط با مشتری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

مقیاس پرسشنامه این پرسشنامه بر اساس طیف لیکرت می باشد که از 1 تا 5 نمره گذاری شده است. به دو طریق می توان از تحلیل این پرسشنامه استفاده کرد A. تحلیل بر اساس مولفه¬های پرسشنامه B. تحلیل بر اسا س میزان نمره به دست آمده

این پرسشنامه دارای 30 گویه میباشد

پرسشنامه :وفاداری مشتری

اختصاصی از یارا فایل پرسشنامه :وفاداری مشتری دانلود با لینک مستقیم و پر سرعت .

این پرسشنامه دارای 24 گویه بوده و هدف آن بررسی وفاداری مشتری می باشد