فرمت فایل :powerpoint (لینک دانلود پایین صفحه) تعداد صفحات 31 صفحه
§400 آجر را در اتاقی بسته بگذار.
§
§کارمندان جدید را در اتاق بگذار و در را ببند.
§
§آنها را ترک کن و بعد از 6 ساعت برگرد.
§اگر آنها با یکدیگر در حال حرف زدن هستند، بدون هیچ نشانه ای از تکان خوردن آجرها، به آنها تبریک بگو و آنها را در قسمت مدیریت ارشد قرار بده.
n
1- باورهای پدیدار شناختی (طبیعت اشیاء یا اشخاص)
باور فرد مبنی بر اینکه یک ورزش خاص نسبت به ورزش های دیگر به هزینه بیشتری نیاز دارد.
2- باورهای علی (روابط علی بین پدیده مشاهده شده)
بالا بودن هزینه در یک ورزش به خاطر فشارهای ناشی از رسانه های گروهی است.
3- باورهای هنجاری (حالت های ترجیحی فرد)
کل پول بایستی عادلانه بین همه ورزش ها تقسیم شود.
پاورپوینت درباره مدیریت منابع انسانی در رابطه با ورزش
